Peter F. Drucker, uważany za "ojca" współczesnego zarządzania, zmarł w domu w Claremont, koło Los Angeles. Był autorem ponad 30 książek i artykułów podkreślających potrzebę innowacyjności, przedsiębiorczości w szybko zmieniającym się świecie.

Określano go jako "wizjonera zarządzania" za podkreślenie wagi osobistego zaangażowania pracowników dla sukcesu jakiejkolwiek firmy. Drucker lansował tezę, że kwestie marketingu i innowacyjności są ważniejsze od stanu finansów firmy.

Opracowane przez niego metody pobudzania motywacji były stosowane przez kierownictwa największych amerykańskich koncernów, takich jak Intel Corp. i Sears,Roebuck & Co.

Prezydent George W. Bush odznaczył Druckera w 2002 r. Medalem Wolności. Okrzyknięto go wówczas "najwybitniejszym pionierem teorii zarządzania na świecie".

Swą karierę naukową Drucker rozpoczął na początku lat 40. kiedy został zaproszony przez General Motors do zbadania wewnętrznych mechanizmów funkcjonowania tego koncernu. Doświadczenia zdobyte wówczas zaowocowały w 1946 r. jego pierwszą książką "Koncepcja korporacji". Miał 95 lat.