Kto chce wysłać dziecko na wakacje, może dostać od szefa dofinansowanie. Oferują je niemal wszystkie państwowe firmy i urzędy, a czasami nawet prywatne przedsiębiorstwa.
By dostać dofinansowanie, wystarczy zadzwonić do działu kard swojej firmy i zapytać, czy mamy fundusz socjalny. To ten sam fundusz, z którego organizowane są zakładowe wigilie, albo udzielane chwilowe pożyczki. Pytamy, czy możliwe jest dofinansowanie wakacji i wypełniamy wszystkie dokumenty.
W mniejszych firmach też oczywiście istnieją jakieś instrumenty wspierające pracowników w momencie kiedy korzystają z urlopów - zapewnia Małgorzata Starczewska-Krzysztoszek z organizacji pracodawców Lewiatan.
Kiedyś firmy organizowały kolonie dla dzieci pracowników czy tak zwane wczasy pod gruszą. Dziś to jest to już nieopłacalne więc dofinansowanie możemy dostać na samodzielne organizowane wakacje, albo na wycieczkę kupioną w każdym biurze podróży - w kraju lub za granicą. Warto starać się o te pieniądze, bo może być to nawet połowa kosztów wakacji.
